5月6日上午,太阳集团tyc副经理于越及全体职工辅导员会同职工公寓管理员、楼管员在职工公寓区会议室召开职工思想动态研判会。
会上,职工公寓管理员、楼管员及物业管理人员分别就近一周职工公寓的一些问题及个别员工的情况进行了介绍,职工辅导员对职工近期思想动态进行梳理,对发现的问题隐患及时给出解决意见,进一步完善制度,规范流程,并针对个别职工的问题及时处理,与相关人员沟通进一步了解情况。
自4月28日召开职工思想动态研判启动会以来,太阳集团tyc已建立起研判职工思想动态机制,通过每周定期召开的职工思想动态研判会,不定期开展职工谈心谈话,有效拓宽职工管理渠道,促进职工管理水平的提升。

