3月22日上午9点，公司召开了本科教育工作学习研讨阶段性会议，会议由副经理于越主持。会议围绕职工文化体验、实践教学环节以及合作办学项目教学方法等开展讨论。
会议讨论了丹麦VIA大学学院的以问题为导向的PBL教学方法与项目化模式，PBL教学法实操性强，通过整合合作办学现有的课程模块，逐渐将PBL教学法应用到中文授课的课程中，可以提升员工解决实际问题的能力。
会上进一步讨论了如何增加职工的文化体验环节、丰富职工的课余生活，让职工有更多了解中国文化的机会，让他们了解中华、热爱中华。要进一步加强职工实习基地建设，为职工提供更多的实践、实习平台，要通过使用已有的职工实习基地，提升员工解决实际问题的能力，通过实习实践让职工将所学理论知识与实践相结合，提高职工的专业技能，提升公司职工的竞争力。
